Médecin vétérinaire d'urgence

À propos du poste

Le 404 Veterinary Emergency and Referral Hospital renforce son équipe d'urgence avec un(e) médecin vétérinaire permanent(e) qui s'épanouit dans un environnement collaboratif au rythme soutenu. C'est l'occasion de travailler aux côtés de spécialistes, de vétérinaires d'urgence expérimentés et d'une équipe de soutien qui valorise réellement la collaboration interdépartementale. Vous bénéficierez de l'avantage unique de faire partie d'un réseau : votre équipe est épaulée par des spécialistes sur place, ainsi que par le soutien et les conseils du département de soins intensifs du Toronto Veterinary Emergency Hospital.

Le département d'urgence fonctionne 24 heures sur 24 avec un horaire rotatif comprenant des quarts de nuit et de fin de semaine. La rotation est conçue pour répartir les quarts de travail équitablement afin d'éviter l'épuisement professionnel, et l'approche axée sur l'équipe signifie que vous n'êtes jamais seul(e). Que vous ayez une expérience préalable en urgence ou que vous arriviez avec un bagage de stage (internat), il existe ici un parcours pour approfondir votre expertise et éventuellement accéder à des rôles de leadership si cela vous intéresse.

Une expérience préalable en urgence est privilégiée, et l'achèvement d'un programme d'internat est considéré comme un atout. L'emplacement à Newmarket offre un accès facile à la région du Grand Toronto tout en offrant une ambiance de communauté plus équilibrée.

Principales responsabilités

• Fournir des soins médicaux et chirurgicaux d'urgence dans un établissement ouvert 24 heures sur 24
• Travailler en collaboration avec les spécialistes sur place et le réseau d'urgence élargi
• Participer aux quarts de travail rotatifs de nuit et de fin de semaine dans le cadre d'un calendrier de distribution équitable
• Soutenir les collègues et contribuer à une approche axée sur l'équipe pour les soins aux patients et le service à la clientèle
• Participer à la coordination du soutien après les heures d'ouverture avec les spécialistes au besoin

Exigences

• Licence vétérinaire valide (DVM ou l'équivalent) en Ontario
• Une expérience préalable en urgence est privilégiée
• L'achèvement d'un programme d'internat est un atout
• Disponibilité pour des quarts de travail rotatifs, incluant le travail de nuit et de fin de semaine

Avantages sociaux

• Salaire compétitif : 160 000 $ à 220 000 $ par année, selon l'expérience
• Potentiel de gain illimité grâce aux primes à la commission
• Programme de REER collectif avec cotisation de l'employeur allant jusqu'à 5 %
• Avantages sociaux en soins de santé et dentaires
• Congés payés pour la formation continue et allocation de formation continue
• Allocation pour uniformes
• Congés de maladie payés et congés payés (vacances)
• Journées de bien-être payées
• Options d'horaires flexibles (temps plein ou temps partiel)
• Aide à la réinstallation et soutien à l'immigration
• Prime de signature (peut être offerte)
• Frais de permis d'exercice, cotisations professionnelles et frais de conférence couverts
• Couverture d'assurance responsabilité professionnelle
• Programme d'aide aux employés
• Plateforme d'apprentissage VCA Academy avec accès à plus de 2 000 revues et 600 manuels
• Outils numériques pour la méditation, le sommeil, l'exercice et le soutien à la concentration
• Accès à des soins de santé virtuels pour des soins de qualité rapides
• Récompenses pour recommandation d'employés
• Possibilités d'avancement professionnel, incluant des rôles de directeur médical, de conseil consultatif médical et de projets spéciaux
• Possibilités de service communautaire via les initiatives de VCA Canada

À propos de la pratique

Le 404 Veterinary Emergency and Referral Hospital est un établissement d'urgence 24 heures sur 24 situé à Newmarket, en Ontario, et fait partie de la grande famille VCA Canada. La clinique se distingue par sa collaboration avec des hôpitaux partenaires à proximité — le Mississauga Oakville Veterinary Emergency Hospital et le Toronto Veterinary Emergency Hospital — créant un effet de réseau qui renforce les soins aux patients et offre au personnel un accès à l'expertise de spécialistes et à des opportunités d'apprentissage continu.

VCA s'engage envers une philosophie axée sur l'équipe qui priorise à la fois les résultats pour les patients et le bien-être des associés. L'organisation investit dans le développement professionnel, offre des horaires flexibles et maintient une culture de travail où la collaboration interdépartementale est fondamentale. En tant qu'associé(e) VCA, vous aurez accès à une bibliothèque médicale, à des ressources de formation continue et à des parcours clairs pour une progression de carrière vers des rôles de leadership et des postes spécialisés.